מחשבות על ערך עצמי מסתובבות בכולנו. כמה אנחנו שווים ומי בכלל מעריך את מה שיש לנו לתת? זה נכון לנו כשכירים וזה נכון לנו כעצמאיים. השבוע נתקלתי בזה שוב וחשבתי שהנה הגיע הזמן שלי לומר על זה דבר אחד או שניים. הלא כולנו באותה הדרך, נמצאים על הרצף שבין לדעת ולהכיר ביכולות שלנו לבין לקבל את התמורה ההולמת מבחינתנו לכך. רבים מאתנו עוברים את היום בהרגשה שנתנו מעצמנו יותר משקיבלנו בתמורה, אני נתקלת בזה המון!! ולאחרונה שמתי לב שאחד התחומים המעניינים שבהם נפגשתי כמנהלת משאבי אנוש, כעובדת ועכשיו כעצמאית הוא הנושא של ההערכה עצמית וההתעקשות על תגמול הולם.
קצת על התובנות שלי ועצות לדרך, שנתחיל?
- דעו מה אתם "שווים". מה היכולות שלכם? מה הכישורים שלכם? מה עשיתם עד היום? עם מה התמודדתם טוב ועם מה פחות טוב? איפה בלטה נוכחותכם? היכן קידמתם, השפעתם, יצרתם יש מאין? איזה מעשה מיוחד עשיתם ומי ראה אותו? וכל זה עוד לפני שדיברתי על שלל התארים שמפארים את חלקנו. לימודים שונים, קורסים, הדרכות. דעו מה שלכם –שלכם!!
- הפגינו ביטחון – גם אם אין לכם אותו כמו שהייתם רוצים. שדרו אותו לכל עבר. לכו עם ראש מורם ודברו את שעל ליבכם. אל תשמרו בבטן. הכל כדי שיכירו אתכם ובעיקר שיראו את מעשיכם, את תרומתכם. בכל הזדמנות מתאימה הוכיחו את עצמכם – תהנו מההרגשה הטובה שזה עושה לכם ולסובבים אתכם.
- תבקשו – עבורך עצמכם. אם אתם שכירים אז מהמעסיק ואם אתם עצמאים אז מעצמכם. תקבעו מספר / סכום שיהיה לכם נוח. כזה שישקף לדעתכם את כל מה שציינתי בסעיף 1. תשאירו מקום לגמישות אבל לא לכזו שתשאיר אתכם איפה שאתם היום. תשדרו סבלנות ורוך וגם אסרטיביות ורצינות. תהיו עקביים ואל תתפשרו מעבר למה שקבעתם מראש עם עצמכם. אני יודעת שזה לא קל – לבקש. לדעתי המוני אנשים נתקעים שם – לו רק ביקשו היו מקבלים, להפתעתם הרבה אבל לא להפתעתי.
- תכנית להמשך – תכינו לכם אחת כזו שתשמש אתכם בזמן של צורך. ולא, אני לא מתכוונת שתוותרו, שתתפטרו או שתסגרו את העסק. אלא לתכנית שבונה מסלול להמשך. כזה שיוביל אתכם לאן שאתם רוצים מבלי לשבור את הכלים. לעשות שינוי, לחשוב אחרת, לחפש עבודה, לדייק את המוצר.
עצות לדרך
- אל תוותרו – קחו עזרה, עצה, זמן – כל מה שישמור את האש בעיניים ואת התשוקה בלב.
- גם לא זו תשובה – שכדאי לקבל אותה ואפילו עדיף מאשר לקפוא במקום, להיות מתוסכל ולהתייאש.
- אחרי לא מגיע כן – הסטטיסטיקות משתנות אבל העיקרון נשאר נכון תמיד. על כל דלת שנסגרת נפתחות שתיים, על כל 9 לא יגיע 1 כן, הבנתם את העניין?
- אסרטיביות – לב העניין. אל תהיו עלה נידף ברוח. לפעמים זה חלק מ"הצגה" אחת גדולה שכולנו משתתפים בה. תאספו את עצמכם ותחשבו על מי שאתם – איכותיים, משכילים ומוכשרים. בגישה הזו תפעלו באסרטיביות וגם ברגישות. היו קשובים לעצמכם ולסביבה.
- תהנו מהכן – כן, זה מגיע. לפעמים זה לוקח קצת זמן אבל התמורה שווה את הדרך. ההצלחה מעלה חיוך, מחזקת את הביטחון ומעלה אתכם כמה מדרגות בטיפוס הלאה. זה שווה אני מבטיחה לכם, אתם עוד תתמכרו להרגשה הזו של הניצחון.
- הצד של המעסיק – גם אם זה אתם, מורכב מאוד ותפקידו רחב ואחריותו רבה. וכן, התקציב מוגבל – תמיד. ויחד עם זאת תמיד יש מקום ליוזמה אישית, למציאת הדרך, להגדלת ראש ולמציאת פתרונות יצירתיים.
ממליצה לכם בחום לאתגר את עצמכם ואת המעסיק שלכם (במידה וזה לא אתם) ברגע המתאים.
ספרו לי איך היה 🙂
השארת תגובה